Le normative per i fornitori di servizi di identità digitale (IDSP) continuano a inasprirsi, garantendo che solo soluzioni robuste conquistino il mercato. A ComplyCube, siamo a IDSP certificato DIATF nel Regno Unito e rispettarli pienamente eIDAS norme per i fornitori di servizi di identità. I nostri controlli digitali sul diritto al lavoro consentono ai datori di lavoro di tutto il Regno Unito di condurre lo screening necessario dei dipendenti pur rimanendo conformi agli standard governativi.
Semplifica lo screening dei dipendenti con soluzioni automatizzate avanzate, dando vita a un processo di onboarding fluido che bilancia UX e conformità.
Implementa soluzioni sofisticate in grado di mitigare il rischio di frode verificando accuratamente le identità dei potenziali dipendenti.
Verifica i documenti internazionali con precisione forense, garantendo un'accurata verifica dell'identità e una conformità KYC completa.
Analisi avanzata dei documenti
Verifica la documentazione di un potenziale dipendente con la nostra piattaforma di verifica dell'identità leader di mercato, verificando il diritto al lavoro del candidato.
Il nostro assegno autentica la validità del documento attraverso l'ispezione del riconoscimento ottico dei caratteri (OCR) e della zona leggibile dalla macchina (MRZ), verifica di funzionalità protette crittograficamente come il chip di identificazione a radiofrequenza (RFID) utilizzando Near-Field Communication (NFC) e analisi forense, di formato e coerenza.
Verificare le identità dei dipendenti
Possediamo una certificazione di livello PAD 2 nel rilevamento della vitalità e nel riconoscimento facciale, che confronta le immagini biometriche dei selfie con i documenti d'identità.
I nostri punteggi percentuali di somiglianza facciale e vivacità e il nostro strumento di analisi delle immagini contraffatte identificano efficacemente i malintenzionati. La soluzione analizza le mappe dei volti 3D e altro per riconoscere gli utenti che potrebbero essersi precedentemente registrati utilizzando dettagli diversi.
Screening dei dipendenti all'avanguardia
Il nostro UK Identity Fraud Check si avvale della rete SIRA, il più ampio database intersettoriale di informazioni sui rischi dei clienti nel Regno Unito, che attinge da oltre 170 istituzioni del Regno Unito. Inoltre, utilizzando Amber Hill e la Disclosure of Death Registration Information (DDRI), possiamo identificare e combattere tempestivamente le sofisticate frodi sintetiche.
Crea un processo personalizzato per il diritto al lavoro sfruttando le nostre funzionalità aggiuntive, tra cui lo screening antiriciclaggio completo, la registrazione delle liste elettorali, il controllo dell'ufficio di credito e il controllo della prova dell'indirizzo. Sviluppa una soluzione in linea con le tue esigenze aziendali.
Il nostro controllo AML fornisce un punteggio di rischio complessivo per i potenziali dipendenti, derivato da molteplici metodi di profilazione del rischio. Una componente essenziale di questa soluzione è il nostro screening PEP, che identifica accuratamente i dipendenti che potrebbero rappresentare un rischio.
Il nostro controllo della prova di indirizzo conferma che l'identità del potenziale dipendente ha una storia verificabile. Il nostro motore decisionale estrae i dati rilevanti dai documenti di prova di indirizzo (POA) e li effettua una verifica incrociata con i dettagli forniti e la geolocalizzazione.
Scegliere un IDSP certificato DIATF nel Regno Unito
Scopri perché un IDSP certificato DIATF è il partner giusto per controlli completi Right-to-Work, Right-to-Rent e DBS nel Regno Unito. Scopri di più sul framework DIATF nella nostra guida esperta.
Offri ai clienti esperienze eccezionali utilizzando documenti di prova dell'indirizzo (PoA) per verificare in modo rapido e accurato l'ubicazione della tua base clienti globale in pochi secondi.
Tieni il passo con i tuoi obblighi di due diligence continuativa (ODD) utilizzando il nostro servizio di monitoraggio continuo. Ricevi notifiche in tempo reale su eventuali cambiamenti nello stato dei tuoi clienti.
Verifica in modo efficiente e rapido i dettagli del cliente, inclusi nome, indirizzo, data di nascita e numeri di previdenza sociale, confrontandoli con fonti attendibili, riducendo al minimo l'attrito dell'utente.
I controlli sul diritto al lavoro sono processi richiesti dalla legge utilizzati dai datori di lavoro per verificare l’identità e lo stato di immigrazione dei potenziali dipendenti, garantendo che possano lavorare legalmente nel Regno Unito.
I controlli sul diritto al lavoro aiutano a proteggere i datori di lavoro dall’assunzione di persone che potrebbero non avere il diritto legale di lavorare nel Regno Unito. Il mancato rispetto delle normative governative sul diritto al lavoro può anche comportare conseguenze legali e sanzioni.
Il DIATF è un'iniziativa creata dal governo britannico per promuovere la fiducia digitale. Il quadro delinea gli standard per l’adesione ai fornitori di servizi di identità digitale (IDSP). La nostra certificazione DIATF significa che i nostri controlli sul diritto al lavoro aderiscono agli standard governativi per gli IDSP.
La nostra piattaforma supporta oltre 13.000 documenti, inclusi passaporti, permessi di soggiorno, patenti di guida, timbri di visto e altri documenti di identificazione.
Sì, la nostra piattaforma può verificare documenti internazionali in pochi secondi, semplificando le operazioni per i datori di lavoro.
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